Komm zur AXA, der führenden Versicherung der Schweiz - als
Sustainability-Expert*in (all genders)
60 - 80%
Winterthur / Smart Working
Die AXA Schweiz übernimmt Verantwortung – wir schützen, was wirklich wichtig ist. Ein wichtiger Hebel ist die Transformation und Integration des Nachhaltigkeitsthemas in unsere Geschäftsprozesse und Kundendienstleistungen. Zusammen mit Mitarbeitenden aus allen Bereichen sowie mit externen Partnern setzen wir uns dafür ein, einen Beitrag für eine lebenswerte Zukunft zu leisten.
In dieser Funktion arbeitest du als Teil des Products «Customer & Society Impact» transversal an strategischen Themen, setzt operative Themen um und bist im Austausch mit internen und externen Stakeholdern.
Als Teil eines agilen Teams arbeitest du an folgenden Themen mit:
- Monitoring und Analyse von regulatorischen, finanzwirtschaftlichen und gesellschaftlichen ESG-Entwicklungen sowie deren möglichen Auswirkungen auf die AXA
- Weiterentwicklung der AXA Strategie im Thema ESG zusammen mit internen und externen Stakeholdern und unter Berücksichtigung der AXA Gruppe Nachhaltigkeitsstrategie
- Koordination und Konsolidierung von ESG-Zielen und Massnahmen sowie laufende Fortschrittsmessung
- Unterstützung der Ressorts bei der Entwicklung von Produkten und Dienstleistungen sowie der Umsetzung von ESG-Anforderungen
- Umsetzung von Massnahmen zur Verbesserung der Nachhaltigkeitsleistung zusammen mit internen und externen Stakeholdern
- Koordination von internen ESG-Expert:innen-Gruppen und Senior-Level Meetings
- Interne und externe Nachhaltigkeitsberichterstattung gemäss den relevanten Regulatorien
- Interne und externe Kommunikation betreffend ESG-bezogene Engagements der AXA
- Beantwortung von internen und externen ESG-Anfragen sowie Austausch mit der AXA Gruppe
- Du verfügst über ein abgeschlossenes Masterstudium im Bereich Nachhaltigkeitsmanagement, Umweltwissenschaften, International Affairs, Wirtschaftswissenschaft oder Business Administration
- Du bringst mindestens 5 Jahre Erfahrung im Bereich Nachhaltigkeit, ESG-Reporting, Strategieentwicklung, Unternehmensberatung, Risk Management mit Fokus auf ESG oder Umweltmanagement mit
- Du hast Kenntnis von ESG-Regulierung in der EU und in der Schweiz sowie von aktuellen gesellschaftlichen ESG-Themen und Erfahrung mit Monitoring und Analyse von (regulatorischen) Entwicklungen
- Du hast mehrjährige Erfahrung in der strategischen Aufbereitung von Informationen und kennst dich mit wichtigen Standards der Nachhaltigkeitsberichterstattung aus (z.B. CSRD ESRS, TNFD, GHG Protocol, GRI, SBTi, CDP usw.)
- Du hast ausgewiesene Erfahrung im Projektmanagement (inkl. Senior-Level Meetings) sowie in der Entwicklung und Umsetzung von Strategien
- Analytisches Denken und konzeptionelle Arbeit sind klare Stärken von dir
- Du begeisterst dich für Themen im Bereich Umwelt, Soziales und Unternehmensführung und hast die Fähigkeit andere für diese Themen und gemeinsame ESG-Ziele zu begeistern
- Du kommunizierts zielgerichtet auf unterschiedlichen Ebenen und Plattformen und bist stilsicher in der deutschen Sprache und hast sehr gute Kenntnisse in Englisch, Französisch von Vorteil
- Du bist ein engagierter Teamplayer mit Drive, hoher Belastbarkeit, schnellem Auffassungsvermögen und hast eine strukturierte und selbständige Arbeitsweise sowie Humor
- Du denkst unternehmerisch und hast ein gewinnendes sowie überzeugendes Auftreten
In unserem Ressort legen wir das Fundament für eine erfolgreiche Zukunft der AXA. Dies, indem wir die richtigen Mitarbeitenden finden, uns um deren Entwicklung kümmern und zu einer innovativen und wertschätzenden Unternehmenskultur beitragen.
Als Vordenkerin in Zukunftsthemen tragen wir dazu bei, politische, ökologische und gesellschaftliche Trends in unser Kerngeschäft zu integrieren und damit unsere Umwelt und Gesellschaft lebenswerter zu gestalten.
Motivationsschreiben? Darauf verzichten wir. Wir freuen uns stattdessen über deine Antworten auf unsere kurzen Fragen zur Stelle im Online-Bewerbungs-Tool.
Aus Datenschutzgründen werden nur Bewerbungen berücksichtigt, welche über den Online-Bewerbungslink eingereicht werden.
Bei Fragen rund um diese Stelle ist Ute Schläfli, Recruiting Manager, gerne für dich da, per E-Mail ute.schlaefli@axa.ch
Für diese Stelle können wir keine Bewerbungen über Personalvermittlungen berücksichtigen.
Unser Bewerbungsprozess
Lerne unseren Bewerbungsprozess kennen und erhalte Antworten auf Fragen, die Bewerbende uns häufig stellen. Solltest du während des Bewerbungsprozesses Unterstützung benötigen, melde dich einfach. Die Kolleginnen und Kollegen vom Recruiting helfen dir gerne weiter.
Unser Bewerbungsprozess
Vorteile
- Eigenes AXA Gesundheitsmanagement
- Massageangebote
- Diverse Sport- Entspannungskurse
- Healthmanagement Seminare
- Ruheräume
- Erstattung von Halbtax-Abo, GA (anteilig)
- Vergünstigter Bezug von Reka Checks
- Rabatte bei Autokauf, -Leasing oder –Miete
- 22 Wochen voll bezahlter Mutterschaftsurlaub
- 8 Wochen voll bezahlter Urlaub für den anderen Elternteil
- Betriebliche Familienzulagen
- Familienfreundliche Meetingzeiten
- Kostenloses Elterncoaching für Mitarbeitende
- Jährlich 5000 Swipoints (Wert CHF 500.-) zum Einsatz auf swibeco.ch
- AXA Shareplan
- Vergünstigte Verpflegung durch Lunchcard oder Personalrestaurants
- Rabatte für Shopping, Events, Freizeitangebote
- Rabatt von bis zu 30% auf Produkte der AXA
- Privatversicherung bei Berufs- und Nichtberufsunfällen
- Diverse flexible Arbeitsmodelle (Smart Working und Flexwork)
- Mindestens 5 Wochen Ferien
- 2 Wochen Feriengeschenk alle 5 Jahre
- Flexibler Ferienkauf von bis zu 10 Tagen
- 3 Tage persönliche Lernzeit
- Leistungen der Pensionskasse und Arbeitgeberbeiträge weit über dem gesetzlichen Minimum
- Freie Wahl des Sparplans
- Flexibilität bei der Pensionierung
Über AXA
Jede Erfolgsgeschichte beginnt mit dem Glauben an sich selbst.
Als AXA sehen wir uns als Partnerin, die an deiner Seite steht und an dich glaubt. Deshalb fordern und fördern wir dich und zeigen dir proaktiv Möglichkeiten für deine Zukunft auf. Wir ermutigen dich und bieten dir Freiräume, damit du die Dinge, die dir wichtig sind, miteinander verbinden kannst. Gemeinsam mit deinem Engagement und deinem individuellen Beitrag wird daraus eine zukunftsweisende Partnerschaft. Für dich, für uns und für unsere Kundinnen und Kunden. Und das nicht nur für den Moment. Sondern auf lange Sicht.
Schreibe jetzt mit uns deine eigene Erfolgsgeschichte. Know You Can.
Smart Working
Bei der AXA setzen wir auf Vertrauen, Flexibilität und Teamarbeit. Im Zentrum unseres neuen Arbeitsmodells "Smart Working" steht dein Beitrag zu den Unternehmenszielen und nicht der Ort, an dem du arbeitest.
Erfahre mehr zu Smart Working & FlexworkDiversity & Inclusion
Vielfalt, Chancengerechtigkeit und Inklusion liegen uns bei der AXA am Herzen. Unsere Unternehmenskultur fördert Respekt und Offenheit, damit jede Person bei uns ihr volles Potential entfalten kann.
Erfahre mehr zu Diversität & Gleichstellung bei der AXA
Darauf sind wir stolz
Wir möchten unseren Mitarbeitenden ein bestmögliches Arbeitsumfeld bieten. Diese und andere Siegel bestärken uns darin.
