Komm zur AXA, der führenden Versicherung der Schweiz - als
Leiter Hypotheken Front Office (all genders)
80 - 100%
Winterthur oder Lausanne / Smart Working
Seit über hundert Jahren dreht sich bei uns alles um das, was uns am wichtigsten ist: die Erfüllung von Wohnträumen – im privaten wie im unternehmerischen Bereich.
Für die strategische Weiterentwicklung unseres Hypothekargeschäfts suchen wir eine führungsstarke und kundenorientierte Persönlichkeit als Head Front Office Hypotheken. In dieser Schlüsselrolle leitest du ein Team von Kundenbetreuenden an zwei Standorten Lausanne und Winterthur und verantworten ein Hypothekarportfolio von rund CHF 12 Milliarden. Dafür bieten wir dir flexible Arbeitszeiten wie auch wahlweise den Arbeitsort Lausanne oder Winterthur und eine strategisch zentrale Führungsrolle mit hoher Sichtbarkeit.
- Führung und Weiterentwicklung des Front-Office-Teams an den Standorten Lausanne und Winterthur
- Betreuung von Privatkunden sowie institutionellen Kreditnehmern in der gesamten Schweiz
- Steuerung und Weiterentwicklung der Vertriebsaktivitäten in enger Zusammenarbeit mit internen und externen Vertriebspartnern
- Aktives Stakeholder-Management mit internen wie auch externen Schnittstellen, wie bspw. AXA Distribution, Risk/Compliance und weiteren Anspruchsgruppen
- Sicherstellung einer hohen Servicequalität sowie effizienter Kredit- und Bewilligungsprozesse
- Förderung einer professionellen, leistungsorientierten und motivierenden Teamkultur
- Mitwirkung an strategischen Initiativen (Digitalisierung, Prozessoptimierung)
- Mehrjährige Berufserfahrung im Hypothekar- und Kreditgeschäft in der Schweiz
- Nachweisliche Führungserfahrung in einer vergleichbaren Rolle von Vorteil
- Fundierte Kenntnisse des Schweizer Hypothekenmarktes und relevanter regulatorischer Anforderungen
- Ausgeprägte Kundenorientierung und Erfahrung im Umgang mit anspruchsvollen Privat- und Firmenkunden
- Starkes internes und externes Netzwerk im Markt von Vorteil
- Fliessende Deutsch- und Französischkenntnisse (zwingend)
Das macht deinen Job besonders
Diese Position ist besonders, weil sie eine zentrale Rolle in der Weiterentwicklung des Hypothekargeschäfts einnimmt. Sie bietet die Möglichkeit, ein motiviertes Team zu führen, innovative Ansätze umzusetzen und direkten Einfluss auf die Verwirklichung von Wohnträumen in der Schweiz zu nehmen. Die vielfältigen Schnittstellen sorgen für einen abwechslungsreichen Arbeitsalltag.
Du arbeitest im Bereich Finanzen. Wir haben die verantwortungsvolle Aufgabe, die Finanzen und Risiken der AXA Schweiz zu kontrollieren und zuverlässig zu steuern. Damit schaffen wir die Basis für strategische Geschäftsentscheide sowie die Zukunft des Unternehmens.
Motivationsschreiben? Darauf verzichten wir. Wir freuen uns stattdessen über deine Antworten auf unsere kurzen Fragen zur Stelle im Online-Bewerbungs-Tool.
Aus Datenschutzgründen werden nur Bewerbungen berücksichtigt, welche über den Online-Bewerbungslink eingereicht werden.
Bei Fragen rund um diese Stelle ist Sandra Volken, Recruiting Partner, gerne für dich da, per E-Mail sandra.volken@axa.ch
Für diese Stelle können wir keine Bewerbungen über Personalvermittlungen berücksichtigen.
Unser Bewerbungsprozess
Lerne unseren Bewerbungsprozess kennen und erhalte Antworten auf Fragen, die Bewerbende uns häufig stellen. Solltest du während des Bewerbungsprozesses Unterstützung benötigen, melde dich einfach. Die Kolleginnen und Kollegen vom Recruiting helfen dir gerne weiter.
Unser Bewerbungsprozess
Vorteile
- Eigenes AXA Gesundheitsmanagement
- Massageangebote
- Diverse Sport- Entspannungskurse
- Healthmanagement Seminare
- Ruheräume
- Erstattung von Halbtax-Abo, GA (anteilig)
- Vergünstigter Bezug von Reka Checks
- Rabatte bei Autokauf, -Leasing oder –Miete
- 22 Wochen voll bezahlter Mutterschaftsurlaub
- 8 Wochen voll bezahlter Urlaub für den anderen Elternteil
- Betriebliche Familienzulagen
- Familienfreundliche Meetingzeiten
- Kostenloses Elterncoaching für Mitarbeitende
- Jährlich 5000 Swipoints (Wert CHF 500.-) zum Einsatz auf swibeco.ch
- AXA Shareplan
- Vergünstigte Verpflegung durch Lunchcard oder Personalrestaurants
- Rabatte für Shopping, Events, Freizeitangebote
- Rabatt von bis zu 30% auf Produkte der AXA
- Privatversicherung bei Berufs- und Nichtberufsunfällen
- Diverse flexible Arbeitsmodelle (Smart Working und Flexwork)
- Mindestens 5 Wochen Ferien
- 2 Wochen Feriengeschenk alle 5 Jahre
- Flexibler Ferienkauf von bis zu 10 Tagen
- 3 Tage persönliche Lernzeit
- Leistungen der Pensionskasse und Arbeitgeberbeiträge weit über dem gesetzlichen Minimum
- Freie Wahl des Sparplans
- Flexibilität bei der Pensionierung
Über AXA
Jede Erfolgsgeschichte beginnt mit dem Glauben an sich selbst.
Als AXA sehen wir uns als Partnerin, die an deiner Seite steht und an dich glaubt. Deshalb fordern und fördern wir dich und zeigen dir proaktiv Möglichkeiten für deine Zukunft auf. Wir ermutigen dich und bieten dir Freiräume, damit du die Dinge, die dir wichtig sind, miteinander verbinden kannst. Gemeinsam mit deinem Engagement und deinem individuellen Beitrag wird daraus eine zukunftsweisende Partnerschaft. Für dich, für uns und für unsere Kundinnen und Kunden. Und das nicht nur für den Moment. Sondern auf lange Sicht.
Schreibe jetzt mit uns deine eigene Erfolgsgeschichte. Know You Can.
Smart Working
Bei der AXA setzen wir auf Vertrauen, Flexibilität und Teamarbeit. Im Zentrum unseres neuen Arbeitsmodells "Smart Working" steht dein Beitrag zu den Unternehmenszielen und nicht der Ort, an dem du arbeitest.
Erfahre mehr zu Smart Working & FlexworkDiversity & Inclusion
Vielfalt, Chancengerechtigkeit und Inklusion liegen uns bei der AXA am Herzen. Unsere Unternehmenskultur fördert Respekt und Offenheit, damit jede Person bei uns ihr volles Potential entfalten kann.
Erfahre mehr zu Diversität & Gleichstellung bei der AXA
Darauf sind wir stolz
Wir möchten unseren Mitarbeitenden ein bestmögliches Arbeitsumfeld bieten. Diese und andere Siegel bestärken uns darin.
